公海彩船710药业人才发展以“学习、提升、创新、发展”为指导,遵循“企业以人为本、人才发展以用为本”的科学管理理念,为员工合理设计职位发展序列,搭建畅通的员工职业发展通道,明确管理人员任用标准与任用程序。
并于2010年底成立了公海彩船710管理学院,根据岗位关键业务能力和人才发展的特点,为员工提供多元化学习方式,包括在线学习、外派培训、内部集训、研讨会、分享会等,提供全方位的学习内容,包括生产GMP培训、营销GSP培训、专业提升培训、新员工集训、管理层培训等,为员工的学习和发展提供了丰富的资源和有力的支持。